Cách tạo quảng cáo việc làm trên facebook

Khi bạn cần tăng độ lan tỏa nhanh chóng và rộng rãi để đạt được hiệu quả tuyển dụng tốt nhất, một phương pháp bạn có thể cân nhắc là đăng tin tuyển dụng lên Fanpage Facebook và sử dụng quảng cáo trả phí. Trong bài viết ngày hôm nay RentFB sẽ chia sẻ cho các bạn cách tạo quảng cáo việc làm trên facebook. Cùng theo dõi nhé!

Quảng cáo Facebook phù hợp với tuyển dụng công việc part- time

Việc chạy quảng cáo tuyển dụng trên Facebook thường mang lại hiệu quả cao nhất khi bạn đang tuyển dụng các vị trí công việc part-time, thời vụ, hoặc những công việc không đòi hỏi nhiều kinh nghiệm và chuyên môn. Những ví dụ cụ thể cho các vị trí này bao gồm nhân viên bán hàng, nhân viên phục vụ, nhân viên sales bất động sản, nhân viên chăm sóc khách hàng, nhân viên telesales, và nhân viên giao hàng. Nói cách khác, đây thường là các công việc phổ thông hoặc dành cho sinh viên mới ra trường.

Ngoài ra, nếu mục tiêu của bạn không chỉ là tìm ứng viên mà còn muốn tận dụng Facebook như một kênh để xây dựng thương hiệu tuyển dụng, truyền tải thông điệp và văn hóa doanh nghiệp đến đông đảo người dùng, thì việc sử dụng Facebook để đăng tin tuyển dụng cho bất kỳ vị trí nào cũng có thể là một lựa chọn. Tuy nhiên, cần lưu ý rằng, hiệu quả của việc tuyển dụng qua Facebook sẽ giảm dần đối với các vị trí cấp trung và cao, vì tính chất đặc thù của những vị trí này thường đòi hỏi mức độ chuyên môn và sự kỹ lưỡng cao hơn. Lý do khá dễ hiểu: Facebook là một mạng xã hội với lượng thông tin đa dạng, từ đáng tin cậy đến không được kiểm chứng. Do đó, những ứng viên có chuyên môn thường sẽ ngại cung cấp thông tin cá nhân hoặc ứng tuyển trực tiếp trên nền tảng này. Thay vào đó, họ có xu hướng tìm kiếm công việc qua các trang web tuyển dụng chính thống hoặc mạng xã hội chuyên về nghề nghiệp như LinkedIn.

Đồng thời, nếu bạn đang tuyển dụng cho các vị trí không cần gấp, thì việc đăng tin miễn phí trên các Group hoặc Fanpage trên Facebook cũng có thể mang lại kết quả nhất định. Tuy nhiên, nếu bạn có ngân sách tốt và cần tuyển dụng số lượng lớn trong thời gian ngắn, thì chạy quảng cáo trả phí trên Facebook là một phương pháp rất hiệu quả tại thời điểm hiện tại. Điều này đơn giản vì đối tượng tuyển dụng của bạn thường xuyên hoạt động trên mạng xã hội này, giúp thông tin tuyển dụng nhanh chóng tiếp cận được những người có nhu cầu.

Cách tạo quảng cáo việc làm trên facebook hiệu quả và đơn giản

Cách đăng quảng cáo tìm việc trên facebook không hề khó cụ thể như sau:

Bước 1: Tạo Fanpage chính thức cho công ty

Trước tiên, bạn cần có một Fanpage trên Facebook. Nếu công ty bạn đã có sẵn Fanpage thì thật tuyệt vời, vì điều này giúp tăng hiệu quả khi chạy quảng cáo tuyển dụng nhờ vào sự chính thống và lượng người theo dõi (followers) cũng như các tương tác thật mà Fanpage đã có. Tuy nhiên, nếu công ty bạn chưa có Fanpage, bạn có thể tạo một trang mới và nhờ bạn bè, đồng nghiệp vào like, comment để tạo sự sôi động và thu hút trước khi bắt đầu chạy quảng cáo. Hãy nhớ cập nhật đầy đủ các thông tin cơ bản trên Fanpage, như địa chỉ công ty, số điện thoại liên hệ, và website (nếu có). Điều này không chỉ giúp tăng độ tin cậy với Facebook mà còn làm tăng sự uy tín đối với các ứng viên tiềm năng. Bên cạnh đó, bạn nên thường xuyên đăng tải nội dung hữu ích, các thông tin liên quan đến ngành nghề, công ty, và các hoạt động của doanh nghiệp để giữ cho Fanpage luôn sôi động. Cần tránh đăng tải những hình ảnh hoặc video có nội dung phản cảm nhằm câu like, câu view, vì Fanpage này chủ yếu được sử dụng cho mục đích tuyển dụng, nên cần phải giữ hình ảnh sạch sẽ, chuyên nghiệp, và trang trọng.

Bước 2: Tạo tin tuyển dụng trên Fanpage

Lưu ý rằng, từ ngày 01/05/2022, Facebook đã chính thức loại bỏ tính năng đăng tin tuyển dụng chuyên dụng. Hiện tại, bạn chỉ có thể đăng bài viết tuyển dụng như một bài viết thông thường trên Fanpage. Dù vậy, Facebook đã bổ sung tính năng đăng tin tuyển dụng chuyên nghiệp hơn trước đây, và có thể sẽ tiếp tục phát triển thêm nhiều tính năng hữu ích trong tương lai. Để tạo tin tuyển dụng, bạn thực hiện các bước sau:

Bước 1: Truy cập vào tab Quản lý việc làm ở bên trái Fanpage.

Bước 1: Chọn Tạo tin tuyển dụng, sau đó nhập các thông tin cần thiết:

• Chức danh: Nhập tên vị trí cần tuyển, ví dụ như “Nhân viên giao hàng ca hành chính”.
• Vị trí làm việc: Nhập địa chỉ cụ thể nơi ứng viên sẽ làm việc.
• Loại việc làm: Chọn hình thức làm việc như toàn thời gian, bán thời gian, v.v.
• Mô tả công việc: Cố gắng ghi chi tiết các yêu cầu công việc, chế độ phúc lợi, và các thông tin cần thiết khác.
• Mức lương: Nhập mức lương cụ thể mà công ty bạn đang đề xuất.
• Hình thức trả lương: Chọn cách trả lương theo giờ, theo tháng hoặc theo phương thức khác phù hợp.
• Câu hỏi sàng lọc: Thêm từ 1 đến 3 câu hỏi để sàng lọc ứng viên. Bạn có thể yêu cầu ứng viên cung cấp email và số điện thoại liên hệ, vì thông tin này có thể không được Facebook cập nhật đầy đủ khi ứng viên nộp hồ sơ.
• Nhận hồ sơ qua email: Hãy chắc chắn nhập địa chỉ email chính xác để nhận thông tin ứng tuyển một cách nhanh chóng và đầy đủ.
• Cài đặt ứng tuyển: Bật chế độ này để ứng viên có thể đính kèm CV sẵn có của họ.
• Phần hình ảnh: Bạn có thể tạo hình ảnh đơn giản, chỉ cần chứa một số nội dung chính để thu hút ứng viên nhấn vào xem. Nếu bạn không giỏi thiết kế, bạn có thể sử dụng Canva – một công cụ thiết kế trực tuyến rất dễ sử dụng, với các kích thước sẵn cho Facebook.

Bước 3: Chạy quảng cáo tuyển dụng

Sau khi đã tạo xong tin tuyển dụng và đăng lên Fanpage, bạn có thể bắt đầu chạy quảng cáo để thu hút nhiều ứng viên hơn. Chọn đối tượng mục tiêu, khu vực địa lý, và ngân sách phù hợp để đảm bảo rằng tin tuyển dụng của bạn sẽ tiếp cận được đến những ứng viên tiềm năng nhất.

Mình đã hoàn thành việc tạo tin tuyển dụng lên Fanpage Facebook. Trong bài học tiếp theo, mình sẽ chia sẻ về những lưu ý quan trọng khi chạy quảng cáo tuyển dụng trên Facebook. Hãy đón xem nhé!

Thông tin liên hệ

Chúng tôi cung cấp các dịch vụ cho thuê tài khoản quảng cáo facebook trên toàn quốc, đồng thời với đội ngũ nhân viên có kinh nghiệm lẫn trình độ vừa hỗ trợ quảng cáo, vừa có thể trực tiếp thực hiện quảng cáo facebook nếu bạn cần. Liên hệ tới chúng tôi qua số điện thoại để được tư vấn chi tiết.

Câu hỏi thường gặp